COLABORACIÓN

A los interesados Kancelaria Naukowo-Biznesowa oferece la preparación de las soluciones adaptadas a las necesidades.

Entre nuestros clientes se encuentran los siguientes:

• 
• 
• 
• 
• 
• 

Colaboramos con los siguientes profesionales:

• Asesor jurídico- Kancelaria Radcy Prawnego Katarzyna Czechuła, Warszawa ul. Żytnia 16/47
• Notaría- Kancelaria Notarialna Małgorzata Nowosielska, Piotr Przybysz, Kamil Arasim s.c., Warszawa ul. Poznańska 23 lok. 2.
• Agentes de seguros- Brokers Union Sp. z o.o., Wrocław, ul. Ślężna 112 B/U8

Actualmente Kancelaria Naukowo-Biznesowa dr Łukasz Wójcik trabaja para los tribunales, asesores legales, abogados, empresas, bancos, órganos públicos y asociaciones. Las empresas pequeñas y personas físicas que buscan servicios que cumplan los requisitos y las expectativas, de alta calidad y buen precio también forman parte de la cartera de clientes.

¡No duden en contactar con nosotros!

CURIOSIDADES

Cada empresario presente en el mercado debe responder a las siguientes preguntas que se refieren también a su empresa:

¿ Tengo preparada y aprobada una política de la lucha contra el acoso laboral?

¿ Tengo empleados los procedimientos de protección de datos personales requeridos por la ley?

¿ Tengo la política de gestión de los residuos?

¿ Tengo aprobada y corectamente ajustada la política de contabilidad, reglamento salarial, política de selección y contratación de personal?

¿ Tengo implementados los procedimientos de archivo y de gestión de los documentos?

¿ He verificado la calidad y eficacia de los procedimientos y de mis empleados para evitar que lo detecte antes algun órgano competente?

¿ He definido las nomas de buenas prácticas, calidad de servicios y atención al cliente?

¿ He definido las normas de la responsabilidad social corporativa?

¿ Necesito los estudios de mercado?

¿ Necesito los servicios de contabilidad de alta calidad y correspondientes a mis necesidades?

Por si algo de lo arriba expuesto falta en su empresa o le ocurren ciertas dudas aconsejamos iniciar la colaboración con nostros.

Para explicar bien la importancia de las tareas que son objeto de nuestra actividad, lo mejor es usar los ejemplos curiosos. Pocos empresarios saben que solo la compra de un detergente químico para el cuarto de baño conlleva las obligaciones en la gestión de residuos y sobre todo requiere hojas de característica de productos, reglamentos y en algunos casos las notificaciones. Si trabajamos con los correos electrónicos tenemos la obligación de tener implementados los procedimientos de protección de datos personales y tener un responsable nombrado. Son cosas puntuales pero falta del cumplimiento conlleva multas y penas. Lo inesperado siempre viene cuando un inspector llama a la puerta.

Nuestra ayuda es para quitarles a los empresarios estas obligaciones y muchas más. La oferta de KNB incluye la verificación del estado existente, encontrar los puntos débiles e implementar las soluciones necesarias. Encargarnos este trabajo permite aumentar la eficacia y eliminar errores o malas costumbres de los empleados. Todo eso incrementa la calidad de la empresa, satisfacción de los empleados y vuestros clientes.

Sabes que?

- El artículo 94³ del código laboral obliga a los empresario luchar con el acoso laboral en la empresa. Los detalles deberá incluir en una política interna de la lucha con el acoso laboral. Por falta de esta política el empresario por ejemplo corre el riesgo de perder un juicio metido por un empleado.

- La Ley de 16 de noviembre de 2000 r. sobre la lucha contra el blanqueo de capital y financiación del terrorismo requiere que se registre las operaciones cuyo valor supera a 15.000 euros. Además la misma ley obliga tener definida la instrucción a lo referido en los artículos 165a y 299 del código penal. La ley determina las normas y modo de proceder para luchar contra el blanqueo de capitales y financiación de terrorismo. Define también una serie de obligaciones que tienen que cumplir los empresarios, medios, limitaciones contra algunas personas, grupos o entidades, así como las obligaciones de los participantes del mercado financiero en la acumulación y transmisión de las informaciones.

- Artículo. 10. apdo. 1. de la Ley de contabilidad dice que «La entidad deberá tener la documentación que describa en polaco las reglas adoptadas (política) de contabilidad». Una buena política de contabilidad debe estar ajustada a las necesidades del cliente no a las de la empresa de contabilidad que trabaja para él. Tiene que reflejar lo específico del cliente, sus requisitos, modo de gestión. No se puede descargar un modelo desde la red. La vía corecta de actuación permite evitar posibles problemas en el futuro y es una postura racional del gerente.

- Saber archivar los documentos, tener bien preparado y definido el manual de gestión de los documentos permiten facilmente encontrar los documentos que se necesita, incluso cuando pasen unos cuantos años, los empleados ya no son los mismos y se necesita encontrar algo para un pleito iniciado, sobre todo cuando hay mucha rotación de personal o por el volumen de los documentos que se está creando continuamente.